Diplômée d’un Master 2 en Droit des Entreprises avec option Social, elle s’oriente dès son entrée dans le monde de l’entreprise, vers le conseil en cabinet d’Expertise Comptable. Elle devient rapidement Manager d’un service paie pendant 10 ans. Sa sensibilité juridique et son sens de la transmission l’oriente naturellement vers la formation. Ainsi en 2017, elle décide de faire de la formation son activité principale tout en restant sur sa spécialité en droit social et paye. Ses élèves apprécient son sérieux, son professionnalisme, sa disponibilité et sa patience. Aujourd’hui Responsable du Pôle Formation chez SSIGN, elle assiste également Nathalie sur le montage technique et le contrôle juridique des nouveaux dossiers.
